Diversität und Gleichstellung in der Unternehmensgruppe

Wir setzen uns für Diversität und Gleichstellung in unserer Unternehmensgruppe ein, denn es ist wichtig, sich zu positionieren.

Um unsere Leitsätze umzusetzen und die Unternehmensgruppe, insbesondere die Mitarbeiter:innen zu unterstützen, konnten wir Dr. Andrea Nehl als unabhängige Gleichstellungsbeauftragte für uns gewinnen. Seit Anfang 2020 arbeitet sie nun mit uns und unterstützt die Mitarbeiter:innen mit offener Tür und offenem Ohr. Themen, Probleme und Anliegen, die ihr als Ansprechpartnerin anvertraut werden, arbeitet sie zu anonymisierten Berichten auf und thematisiert diese auf Unternehmensebene.

Wir freuen uns sehr, dass auf Dr. Nehl zugegangen wird und wir uns mit diesem gesammelten Feedback stetig verbessern und weiterentwickeln können. Wir sind sehr dankbar für diese großartige Arbeit in diesem so wichtigen Bereich!